“千里马常有,而伯乐不常有”这恐怕是当代社会大部分求职者内心的真实写照了。
放眼职场,有人满腔抱负,但却未能付诸实践;
有人胸怀大志,到最后仍然无门施展,其实,你只是还没有发现身边的伯乐而已。
作为中国最具影响力的房地产品牌经纪企业之一,链家地产( homelink)在招聘千里马方面,自有四套锦囊。
锦囊一:服务如今,每一个行业都在向服务靠拢,卖方所提供的产品与服务的质量,成为了吸纳买家的重要手段。
特别是在房地产行业,销售员所能提供的项目服务水平则变成了促进成交的重要依据,而链家,一直把房地产销售与服务并驾齐驱。
锦囊二:模式在计算机与互联网技术高度发达的时代,传统的销售模式已经被人们遗忘,O2O营销模式正为当代房地产行业带来一场新的变革,毫无疑问的,链家将是这次变革中的先锋。
锦囊三:机会有人认为,我没有本科学历,也没有经验,能做什么?这是很多求职者的通病,他们在否定自己。
而链家认为,当你在不具备优越条件的前提下,如果你能够及时把握到机会,那么,你可以做的事情还有很多。
锦囊四:价值会创造价值的人,才有机会获得发展机会,在链家任职的销售专员,都是市场价值的缔造者,他们运筹帷幄,同时也激流勇进,且永远不会甘于平淡。
日常工作:1、新员工入店,熟悉了解所在商圈;
不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起2、在店内与客户电话沟通;
不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料教给您;
3、积累客户与房源资源;
店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助您完成前期积累;
4、详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;
5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;
6、进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;
从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金7、提高自身学习力和修养;
面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我8、为客户提供良好的客户服务;
服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接踵而来
任职资格:
1. 23-36周岁,统招大专以上学历,热爱房地产经纪行业;
2. 抗压能力强,能够吃苦耐劳,有强烈的企图心;
3. 有毅力,具备良好的沟通能力;
4. 具有高度敬业精神及优秀的服务意识,执行力强,有团队合作精神;
薪酬:加入链家,您可以获得:丰厚的回报,拥抱经纪人时代!1)让经纪人享受保障,新人实习期内可享受无责任底薪3000元/月,保障期最长6个月;
2)转正后经纪人可享受《最低收入保障计划》分为:2500元、3000元、4000元三档;
3)让经纪人分享最大块蛋糕,经纪人最低提佣为30%—75%;
4)经纪人提佣享受累计业务“积分”,积分越高提佣比例越高;
5)7项保险(社保+商保)+带薪年假+年度体检+出国旅游。
简历较多,可直接电话联系 郭伟 139 1301 6864备注:具体薪资分配详情,可至我公司详细面谈
南京市
平均收入:5416 元
公司性质:民营
所属行业:物业管理/商业中心
公司规模:100-499人