郑重声明:公司直接用人,绝非中介,无费用、无押金、不押工资,轻轻松松找到好工作,试用期一个月,一个月后签正式合同,劳动关系+++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++++入职方式:请电话联系(简历勿扰,短信勿扰)把你的姓名、性别、民族、身份证号码准确无误的与人事部沟通登记,登记后人事部会给您预定名额。
电话预定名额——赶赴北京人事报到——分发宿舍并放置行李————试用期30天带薪实习(有老员工指导,带薪实习)——试用期过后《报销往返路费》《可调回本地货运部》或在京长期工作 {{招聘岗位}}:一、长途跟车员:第一个月5800元(三险+补助+带薪年假+奖金)第二个月8500元以上(三险+补助+带薪年假+奖金)(出车每天100-120饭补,不出车在公司吃住,回来休息2-3天二、市内送货员:第一个月4800元(三险+补助+带薪年假+奖金)第二个月5800元以上(三险+补助+带薪年假+奖金)(如出车在外中午每餐30元饭补,)(八小时制上班,早九晚六,单休){{配送物品}}:文具用品、家具、体育用品、机械设备、化工产品(不含危险化学品)、电子产品、建筑材料、日用品、五金等。
{{岗位职责}}:1、配送人员各自负责所辖区域配送工作,在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量逐一与库房人员当面点清;
2、配送人员送货到指定地点后,应严格收货人员在商品数量、规格、金额上做好交付工作,双方签字确认。
3、配送人员送货到客户处时,因质量、规格、毁损或其它原因客户要求退货的,配送人员验收后必须于送货当天退回库房,并与库管员作好交接手续。
4、上级领导交办的其它工作。
===============================================岗位要求:1 男性1.60米以上,17~50岁;
2、小学/初中/高中文化学历即可;
3、能立刻上岗的待业人员;
4、能吃苦,适应能力强,能适应长期出差;
5、需要具备细心、耐心、上进心和团结心;
6、无传染性疾病,无犯罪记录,为人诚实;
7、要具有高度的责任心、态度端正,对客户热情;
福利
待遇:
1、三险:在公司从事半年之内人员均上三险,2、超过一年工作人员均上五险;
3、带薪年假:凡在公司工作满一年的员工每年均可享受带薪年休假;
4、工龄奖:在公司工作满一年的员工可享受工龄奖500元,每增加一年工龄奖增加500元;
5、公平的晋升机制:凡在公司工作的员工都可公平晋升职位,包括内部评级、职位晋升、转职发展等。
温馨提示求职者来公司面试,请带好身份证原件复印件各一张,一寸彩照2张,洗漱用品,换洗衣服,出发之前买好《车票》后,第一时间给张主管发送短信,告知什么时间到,公司可提前安排工作人员接站,如果公司忙会把具体乘车路线发给求职者,路上有突发事件随时与《151 0163 7351 》主管电话沟通
公司性质:合资
所属行业:交通/运输/物流
公司规模:100-499人