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储备经理人

全职
南京仁捷企业管理有限公司
更新时间:2016-09-24 00:23 浏览:次 0人投递简历
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职位信息

  • 工资待遇:5000~8000元/月
  • 招聘人数:8人
    职位类别:储备经理人
    性别要求:男
  • 年龄要求:岁
    学历要求:大专
    工作经验:无经验
  • 工作地址: 南京江宁秣陵街道 ( 南京市 - 建邺区 )   
    [查看地图]

职位描述

——注工作地址在南京市江宁区,非诚勿扰。
——招聘要求:1、年龄17--45周岁,男女不限,有无经验均可,无经验者需能吃苦,听从领导安排,接受实习。
2、初中以上学历,会26个英文字母;
3、性格外向,善于交际,具有较强的沟通协调能力;
4、服从公司统一安排,完成公司下达各项指标;
5、具有较强的学习能力,对于集团提供的培训内容能够快速的学习并运用;
6、具有敏锐的洞察力和较强的创新能力;
7、具有一定的沟通能力和谈判能力;
团队合作精神强,执行能力强。
职位要求:1、已完成学业,年龄18-28周岁之间,男女不限;
2、具有较强的学习能力,对于集团提供的培训内容能够快速的学习并运用;
3、具有敏锐的洞察力和较强的创新能力;
4、具有一定的沟通能力和谈判能力;
团队合作精神强,执行能力强。
5、集团珍惜每一个从本集团基层锻炼起来的员工,均给每一个人公平透明的晋升机制。
6、管理所属产线工人,处理产线异常,确保出货完成。
7、需要了解管理的线上的整个生产流程跟车间生产流程。
8、做好上下沟通的桥梁、沟通技巧、时间管理。
9、有效的开早晚会、处理异常员工等。
?
工作时间:
1、正常
工作时间:
五天8小时、超出部分算加班2、每周至少休息一天,每月至少休息4天。
—薪资福利:1、公司底薪2320元/月+高提成(40%),月综合工资4500--8000元/月。
2、高薪+五险一金+话补+饭补+奖金+年假;
每月10号准时发放,三个月一次整体工作能力评定及薪资调整;
3、公平公正的晋升空间,广阔的发展舞台;
4、按国家规定提供各种带薪休假,春节假期最少10天且带薪,年底双薪;
5、公司不定期组织员工及先进集体外出旅游和学习考察,一年两次带薪旅游(可带家人)的机会;
业绩突出者可享受iPhone 、ipad等奖励 ;
6、公司为每位员工组织生日party,并准备生日蛋糕和精美礼品,重大节日都会有各种礼品福利。
快乐:轻松的工作氛围,体会成就幸福的快乐;
温暖:融洽的同事关系,感受如同家人的温暖;
保障:良好的福利保障,让你踏实稳定无后顾之忧;
发展:巨大的知识产权行业前景,让你得到广阔的发展空间;
晋升方向:线长—部门代表-部门队长-部门经理-分公司项目总经理。

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薪酬概况

储备经理人

南京市 - 建邺区

平均收入:6167 元

6167
该数据为平均值。取自本站所有数据样本,仅供参考。
截至:2025-07-03

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南京仁捷企业管理有限公司

公司性质:民营

所属行业:中介服务/家政服务

公司规模:100-499人

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